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【喜讯】AAA级！我司获评全国企业信用最高等级
日前，空间无限人力资源管理顾问有限公司以突出的综合实力和良好的社会口碑被授予全国“AAA级信用企业”光荣称号，并获颁企业信用等级证书 2019.05.17 10:39:47 查看详情-
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办理《上海市居住证》积分申请材料清单及流程
申办条件： 1 已持在有效期内的《上海市居住证》的人员 2 已通过上海市居住证积分管理信息系统进行网上模拟估分，分值达到120分 时间：2019.10.14 15:58:54| 阅读：（86）阅读全文
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劳务派遣与劳务外包在税务核算方面的区别
劳务派遣业务是派遣企业将员工派遣到另外一个企业并为之提供服务，它的标的是“劳动力的投入”。这种行为在税法上应将其定性为“提供劳务 时间：2019.10.14 15:55:09| 阅读：（145）阅读全文
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企业如何给员工合理避税？
在企业给员工避税方面，有的公司采用两张工资卡，一张是基本工资、岗位工资、绩效工资等。一张主要是福利，交通补贴、住房补贴、过节费 时间：2019.10.14 15:48:59| 阅读：（86）阅读全文
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劳务派遣暂行规定
为解决劳务派遣工与正式工待遇差别，打击违反临时性、辅助性、替代性等规定，国家在2013年出台了《劳务派遣暂行规定》，共7章、29条内容。 时间：2019.10.14 10:30:05| 阅读：（213）阅读全文
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人力资源外包在中国的发展趋势
人力资源服务外包指的是企业为了降低人力成本，实现效率最大化，将人力资源事务中非核心部分的工作全部或部分委托给专业的人力资源服务 时间：2019.10.12 15:07:46| 阅读：（142）阅读全文
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劳务派遣公司能提供劳务发票吗？
问题1：我公司的员工是从劳务派遣公司找的，员工工资直接付给劳务派遣公司，劳务派遣公司给我单位出具什么样的票据，劳务派遣公司都缴 时间：2019.10.12 15:03:36| 阅读：（132）阅读全文
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几种激励劳务外包员工的方法
企业使用劳务外包员工不仅能节省成本还可以解决岗位编制的问题，而且可以根据自己需求签订长短周期不同的合同，但是劳务外包也会造成同 时间：2019.10.11 15:28:33| 阅读：（143）阅读全文
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使用劳务外包员工的好处有哪些？
越来越多的企业和事业单位喜欢使用劳务外包员工和劳务派遣工，因为它有这几个优点： 1、用人方式灵活多样 对于企业来说劳务外包 时间：2019.10.10 14:54:12| 阅读：（236）阅读全文
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如何解决劳务派遣人员同工同酬问题
同工同酬应具备三个条件：一是劳动者的工作岗位、工作内容相同；二是在相同的工作岗位上付出了与别人同样的工作量；三是同样的工作量取 时间：2019.10.09 14:57:48| 阅读：（163）阅读全文
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劳务派遣工转正的利弊分析
使用劳务派遣工的弊端主要是劳务工没有归属感，人员流动快，易造成企业培训资源的浪费以及企业技术机密的流失。为了维持企业的正常生产 时间：2019.10.09 14:54:03| 阅读：（156）阅读全文
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