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【喜讯】AAA级！我司获评全国企业信用最高等级
日前，空间无限人力资源管理顾问有限公司以突出的综合实力和良好的社会口碑被授予全国“AAA级信用企业”光荣称号，并获颁企业信用等级证书 2019.05.17 10:39:47 查看详情-
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2020年劳务派遣的发展现状
在我国，上个世纪七十年代末期出现了劳动力派遣，随着改革开放的不断推进，社会主义市场经济体制逐步建立，市场竞争日益激烈，仍以劳动力密集型为主导的企业纷纷在竞争加剧的市场中寻求更加有效的人力资源管理方式。由于劳务派遣具备了与传统用工模式相比更灵活更便捷的特点，劳务派遣得到了迅速发展。 时间：2020.06.29 10:55:08| 阅读：（650）阅读全文
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人力资源外包分为几种体系？
人力资源外包主要分为：人事外包、岗位外包、服务外包及用工风险的单项外包。 时间：2020.06.29 10:41:28| 阅读：（412）阅读全文
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企业的灵活用工服务流程介绍
企业由于业务要求，会有阶段性、季节性大量的员工需求，所以选择灵活用工的方式来解决用工问题是最好不过了。当然也有很多企业因为之前没有接触过这样的形式，不知道具体要怎样去进行灵活用工，下面空间无限就详细的说一说企业的灵活用工服务应该怎么做? 时间：2020.06.28 11:18:35| 阅读：（54）阅读全文
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岗位外包与劳务派遣的差异
随着经济的发展，社会分工也越来越细致，越来越多的企业开始在劳动力的使用上，更加倾向于灵活便捷的劳务派遣和外包，但很多人都不太能区分两者之间的差异和联系，对二者的认知存在一定的偏差，今天我们就来好好的认识一下他们之间的关系和区别在那里？ 时间：2020.06.28 11:04:34| 阅读：（85）阅读全文
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企业通过劳务派遣能节省费用吗？
企业通过用工需求，现象劳务派遣公司提出所需人员的数量、派遣期限、劳动报酬、派遣服务内容。然后劳务派遣公司通过招聘、已有资源等多种方式，经过严格的赛选，将符合企业要求的人员资料送给企业，最后由企业决定。 时间：2020.06.24 16:52:37| 阅读：（541）阅读全文
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跨地区劳务派遣如何得到保障
劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 时间：2020.06.24 16:47:24| 阅读：（154）阅读全文
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劳务派遣公司的派遣工待遇如何？
很多人对劳务派遣工的认知就是苦的、累的工作，做的工作多，还没有正式员工工资高。真实情况是怎样的呢，下面就让空间无限人力资源为大家介绍下劳务派遣公司的派遣工待遇如何？ 时间：2020.06.23 17:01:45| 阅读：（156）阅读全文
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企业进行人事外包有哪些好处？
企业经营的时间越长，避免不了会遇到一些劳动纠纷，这些纠纷处理起来不仅耗费大量人力物力，还会对自身的品牌造成不好的影响？那么企业通过人事外包就能避免这些问题，提高企业的用工效率。下面空间无限人力资源为大家详细介绍企业进行人事外包有哪些好处？ 时间：2020.06.23 16:57:09| 阅读：（88）阅读全文
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怎样找靠谱的劳务外包服务公司
当前不少企业为了提高效率，选择劳务外包，这样省时又省力。那么问题来了，很多企业面临如何选择一家靠谱的劳务外包服务公司，很是头疼。下面就让空间无限来详细分析下怎样找靠谱的劳务外包服务公司？ 时间：2020.06.22 13:50:41| 阅读：（80）阅读全文
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企业进行人事外包需要注意哪些
如今，各企业对于人才引入是越来越重视了，企业的发展壮大都离不开人才。今年因为收到疫情的影响，很多企业都是急需人才引入。不少企业为了提高效率专注核心业务，都会选择人事外包。但是很多企业在进行人事外包时，不知道需要注意哪些细节，下面空间无限来给大家介绍下企业进行人事外包时需要注意的几点。 时间：2020.06.22 13:42:55| 阅读：（65）阅读全文
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